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工作人员扇市民耳光被停职(工作人员扇市民耳光被停职怎么赔偿)

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一、##工作人员扇市民耳光

1、 10月29日,山东滨州,一位老人闯红灯被交警制止,竟当场高声质问“你管得了吗?”,随后还扇了交警一耳光。目前,@滨州公安滨城分局北镇派出所已将老人传唤至警方处,记者从滨州市公安局官方微博了解到,滨城分局以涉嫌妨害公务罪依法对其刑事拘留,案件在进一步侦办中。事件正在进一步调查处理中。2019年3月,河北邯郸市一名驾驶电动自行车的女子违法后,面对交警警告非但不配合,还对执勤交警进行人身攻击。目前,该女子已被邯郸公安部门处以行政拘留5日的处罚。3月15日,邯郸公安部门依法对任某阻碍民警执行职务的行为作出行政拘留5日的处罚。

工作人员扇市民耳光被停职(工作人员扇市民耳光被停职怎么赔偿)

2、工作人员扇市民耳光究竟是怎么一回事,跟随我一起看看吧。

3、多大仇多大怨?醉酒经理狂扇服务员耳光

4、多大仇多大怨?醉酒经理狂扇服务员耳光

5、年关将至,大大小小的应酬也变得多了起来,酒酣之时正是高兴,然而却有人贪杯喝多后无法控制自己的脾气,耍起“酒疯”来,把一场欢聚乐事变成“悲剧”。近日,上海市青浦区检察院以涉嫌寻衅滋事罪对犯罪嫌疑人孟宏辉提起公诉。

6、孟宏辉是深圳一家科技公司的总经理,平时工作繁忙,好不容易在年前回到上海家中,亲朋好友听说他回来了,纷纷要请他吃饭,孟宏辉一时应接不暇。酒兴浓时,难免会有人恭维他生意做得好,赚钱多,孟宏辉便会得意满满,和那人多喝几杯。

7、这一天又有人请他吃饭,定在一家豪华酒店,装潢富丽,菜品精美,请客的朋友更是带了几瓶好酒,说要和孟宏辉喝个痛快,孟宏辉来者不拒,一连喝了好几瓶。酒一喝多话也变多了,孟宏辉开始嘀嘀咕咕说起平时老是惹自己不高兴的下属、生意上的竞争对手,和自己不听话的儿子,越说越生气,越生气越喝,不一会儿孟宏辉已经喝得脸红脖子粗,开始摇摇晃晃地手舞足蹈起来。请客的朋友一看孟宏辉这幅样子,知道他喝醉了,便宣布散席,让另两位客人扶着孟宏辉下楼。两位男客在两侧扶着孟宏辉,可是喝醉的人身体尤其重,三个人东扭西歪地走出包厢。

8、门口站着个服务员小李,见状过来询问是否需要帮助,没想到在喝醉了的孟宏辉眼里,年轻客气的小李渐渐幻化为了自己“无能”的下属,他顿时怒上心头,高高举起手臂,“啪”的一声扇了小李一个大耳光。小李被打得踉跄着后退几步,缓不过神来,几米远外另两个服务员小赵和小龙见状赶快过来劝,没想到孟宏辉酒劲未消,平日当经理的威风劲上了头,把小赵和小龙按在墙上狠狠扇了七八个耳光,小赵三人不敢吱声,只能退缩避开。

9、周围的其他客人也不敢拦孟宏辉,只见他摇摇晃晃走到电梯处,用力按下行按钮,但电梯迟迟不来,孟宏辉又火了,抄起边上一个垃圾桶,用力砸向电梯门,还狠狠踢了几脚。砸完之后,他却好似彻底没了力气,躺倒在一片狼藉的地上,任谁也叫不醒了,服务员们这才赶忙叫来了大堂经理报了警。

10、第二天孟宏辉在看守所醒来后,竟完全不记得自己昨天都做了什么,但事实证据摆在眼前容不得他抵赖。经鉴定,被殴打的三名服务员未构成轻微伤,但被砸电梯的物损为七千余元。

11、经上海市青浦区检察院审查认定,孟宏辉的行为已触犯《中华人民共和国刑法》,应当以寻衅滋事罪追究其刑事责任,遂对孟宏辉提起公诉。后法院判处其有期徒刑九个月,缓刑一年。(文中均为化名)

12、检察官提醒:常言道“无酒不成席”,商业招待,迎来送往,酒不可或缺,作为文化元素,酒早已融入国人生活的方方面面面,成为人们沟通感情的常用媒介。但酒使我们敞开心扉的同时,也会使我们丧失理智,一个清醒时奉法守纪的好市民,醉酒后很可能变成另外一种完全不同的状态。

13、这起案件中孟宏辉因涉嫌寻衅滋事罪被刑事拘留,公司经营一度受到严重影响,得不偿失。年节将至,参加宴饮聚餐的各位还当记住:饮酒需适量,千万莫贪杯。

14、(来源:青浦检察院看看新闻Knews记者:吴黎明实习编辑:沈逸皓)

15、嚣张!老人闯红灯被阻后竟扇交警耳光,高声质问:你管得了吗?辅警保持克制

16、 10月29日,山东滨州,一位老人闯红灯被交警制止,竟当场高声质问“你管得了吗?”,随后还扇了交警一耳光。目前,@滨州公安滨城分局北镇派出所已将老人传唤至警方处,记者从滨州市公安局官方微博了解到,滨城分局以涉嫌妨害公务罪依法对其刑事拘留,案件在进一步侦办中。事件正在进一步调查处理中。

17、女子骑电动车闯红灯邯郸交警正当执法被扇耳光

18、同样让人气愤的事情,并不是第一次发生。

19、 2019年3月,河北邯郸市一名驾驶电动自行车的女子违法后,面对交警警告非但不配合,还对执勤交警进行人身攻击。目前,该女子已被邯郸公安部门处以行政拘留5日的处罚。

20、 3月15日早高峰,邯郸交警支队丛台大队民警在丛台路与滏河大街执勤时,发现一名穿米黄色羽绒服的女子骑行至丛台路与滏河大街东北角,红灯亮起,这名女子视而不见,横穿马路,逆向飞速向对角驶去。滏河大街上的车辆已开始启动,情景十分危险。

21、正在丛台路与滏河大街西南角执勤的交警于海,看到这惊险一幕,立即伸手拦截,予以批评教育。逆向行驶、闯红灯都属于交通违法行为。此女子见交警拦截,不但不减速,仍然飞速向前。于海临危不惧,这才逼停对方。

22、“同志,你违反……”于海刚想对其批评教育,只听“啪”一声,他的脸上冷不丁被对方结结实实掴了一记耳光。对方扬言说,打就打了,骂就骂了,你们穿着制服,不能把我怎么着。说着骑车就想逃窜。被赶过来的执勤民警控制,并将其移交丛台东派出所做进一步处理。

23、经询问,该女子姓任,45岁,丛台区人。根据《治安管理处罚法》,阻碍人民警察依法执行职务的,处警告或者200元以下罚款;情节严重的,处五日以上十日以下行政拘留,可并处500元以下罚款。3月15日,邯郸公安部门依法对任某阻碍民警执行职务的行为作出行政拘留5日的处罚。

24、在此,邯郸交警提示广大交通参与者:目前邯郸市春季道路交通秩序大整治正在进行中,公安交管部门对非机动车违法行为依法进行治理,最终目的是为了保障所有交通参与者的安全和良好出行秩序。希望广大市民在提高守法意识的同时,积极配合民警执法,暴力阻碍民警执法将受到法律严惩。

25、妨害公务罪又称“阻碍执行公务罪”。是指以暴力、威胁方法阻碍国家工作人员依法执行职务的行为。中国刑法中妨害社会管理秩序罪的一种。主要特征是:(1)侵犯的客体是国家机关的管理活动,侵害的对象必须是国家工作人员,并且是正在依法执行公务的国家工作人员。(2)在客观上表现为以暴力、威胁的方法阻碍国家工作人员依法执行职务。所谓暴力通常表现为殴打、梱绑、禁闭等侵犯人身的强力行动;所谓“威胁”通常表现为以杀害、伤害、毁灭财产或毁灭名誉等形式实行精神强制。(3)主观方面是故意,即明知是国家工作人员正在依法执行职务而有意用暴力、威胁方法进行阻碍。

26、犯本罪的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。

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二、昆山政务窗口员工扇市民耳光被停职处理,背后的真问题是什么

1、在江苏昆山一段不动产交易中心工作人员在柜台内扇办事市民耳光的视频,引发广泛的关注,从视频显示,窗口一名工作人员拿起一纸张物品拍在办业务市民面前,随即双方就发生了争吵,办业务当地市民被男性工作人员扇了一耳光,随即双方就争执了起来,旁边的工作人员也立即上前劝住,当地的自然资源和规划局相关工作人员也做出了回应,当时双方发生了口角,目前经过调解后已经和解,涉事员工是临时外聘人员,已经被停止反省。

2、但是有很多网友不满意这个处理结果,每次遇到这样的纠纷,政府部门都会把锅甩到这些临时工的身上,我觉得最主要的原因就是部分政府工作人员非常的不接地气,而且在为办事市民服务的时候没有耐心,还有一些工作人员认为自己的身份高人一等,政府的回应也不过是在推卸自己的责任。

3、其背后也能看出相关政府工作人员服务态度不是很好,其实有不少市民对于政策不是很了解,难免会多问几句,但是有一些工作人员非常的没有耐心,所以一定要加强对这些政务窗口的员工进行培训,更好的去服务这些办事的市民,多为这些群众办实事,我相信这些市民也不会故意的去闹事。

4、这些在政务窗口工作的员工大多数都是外聘员工,他们每个月拿的工资较低,而且,上班时间较长,所以长期处于这样的工作环境之中,难免会有一点负面情绪,但是不能将自己的愤怒释放在这些办事市民的身上,一定要增强这些工作人员的服务意识,放低自己的态度,在沟通的时候应当更加有耐心,这样才能提高服务水平,减少不必要的冲突。

三、昆山政务窗口工作人员扇市民耳光,双方发生冲突的原因是什么

1、双方发生冲突是因为工作人员在处理工作时态度不友好,双方发生争执,工作人员狠狠地扇了对方一巴掌。

2、作为政务工作人员,在执行工作的过程中应当格外的注重自己的身份,毕竟自己所代表的不仅仅是自己的个人形象,更是代表着自己所处工作岗位的重要外表,因此一定要格外的注重与来往人员的沟通交流,要让自己有耐心。

3、某社交平台上一段工作人员扇市民尔光的视频引起了许多网友的热议,从视频中可以看出,一开始市民正坐在工作台前等待工作人员办理事务,此时工作人员以非常不满的态度将几张纸张拍在桌子上,引起了市民的反感,市民瞬间将纸张扔给了工作人员。这位政务工作人员立马起身扇了市民耳光,从中可以看出这位工作人员扇耳光的力度非常大,好像将自己内心所有的不满都发泄了出来。

4、双方发生争执的主要原因是因为工作人员在为市民办理业务时的态度非常不友好,因此引起了市民的不满,本来这是一件非常小的事情。如果工作人员在办理业务时态度能够有好一些,并且主动的将一些文件比较文明的交给市民,那么就不会引起对方的不满意,同时当市民存有不满意态度时,工作人员也应当以比较友好的态度去劝对方,而不是站起来扇对方耳光。

5、在此事件中,我认为这位政务工作人员是非常缺乏耐心的,本身自己的这个工作就是为人民服务,如果仅仅是办理几项材料的业务的事情都不能够拥有耐心去与市民进行沟通办理,那么很难相信这位工作人员在以后的工作中能否继续坚持下去。

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