一、广东省东莞市社会养老保险查询网
一、广东省东莞市社会养老保险查询网址：
1、广东省东莞市社会养老保险个人查询系统网址
2、广东省东莞市社会保险单位网上申报系统网址
1、使用Windows XP以上简体操作系统。
2、不兼容版本为IE6以下的浏览器，建议使用IE7以上的浏览器（击此处下载适用于XP的微软官方IE7），并将计算机屏幕分辨率调整为1024×768或以上。
3、为了避免登录或登录后出现的“该网站安全证书有问题”的提示，建议先下载证书安装包，安装后关闭浏览器再打开。
4、网上申报服务在每月倒数第二个工作日的17：30后停止服务，在每月第一天恢复服务。
东莞养老保险中心统一查询电话（0769）12333，可以咨询养老保险办理、养老金补缴(补交)、退休金转移等问题。
地址：东莞市东城大道168号(雍华庭对面，广发行楼上)。
科室：办公室、人事科、社会保险政策研究室、法制科、养老保险科、失业保险科、医疗保险科、工伤保险科、退休人员社会化管理服务科、市劳动能力鉴定委员会办公室、信访科、基金监督科、监察支队。
参考资料来源：东莞市人力资源和社会保障局—网上申报服务
二、东莞职业资格考试网
特种作业的电工证可以在国家安监总局网站上查询到的。
登录国家安监总局网站后，专往下拉，有一个“政务大属厅”的专栏，在第四行有一个“查询服务”，打开后就会出现一个新的界面，在第四行的第二个，就是“安全生产资格证书查询系统”，点击后打开，在相应地方输入身份证号码和姓名就可以查询了。
这两个号码是试试 0769-22836681 0769-22480009
⑶东莞电工怎么考电工证查询网址电工证直接办电工年审
电工证有操作证和职业资格证两种，有实际操作技能我校可申报。
去找一家培训机构，规模比较大的有中大职业培训学院，就在南城
三级专公共营养师（国属家职业资格高级）（具备以下条件之一者）
（1）在本职业连续工作6年以上。
（2）取得本职业四级职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
（3）取得本职业四级职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（4）具有医学或食品专业大学专科及以上学历证书；大学专、本科本专业或相关专业在校毕业班学生。
（5）具有非医学或食品专业大学专科及以上学历证书，连续从事本职业工作1年以上。
（6）具有非医学或食品专业大学专科及以上学历证书，经本职业三级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书；大学专、本科其他专业在校毕业班学生，经本职业三级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（7）大学专、本科本专业或相关专业在校毕业班学生或毕业班前一个学期学生，经本职业三级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
⑸您好，我怎样才能查询到广东省东莞市东城区保安员资格证考试的成绩
1、职业资格证查询网址：网页链接
2、目前的保安员证，以各省为主，可以到各省市县公安机关派出所，保安信息综合管理系统查询
⑹东莞市专业人员资格考试中心周六日上班不
东莞市专业人员资格考试中心属于国家行政单位，一般会按国家法定工作时间表上班，也就是说星期六，日不上班。希望能帮到你。
全国社工资格考试，一般在4-5月报名，6月下旬开考。
广东社工包括请参考广东省人事考试网。
⑻东莞市驾驶证考试中心官方网站
驾驶证考试中心一般都没有官网，只有驾校才有相对应的官网。
⑼东莞驾驶员从业资格证查询网址
三、东莞市人力资源局网址是什么
东莞市人力资源局网址：http://ldj.dg.gov.cn/publicfiles/business/htmlfiles/dghr/
单位地址：广州市花园新村育兴路101。
（一）贯彻执行国家和省、市人力资源事业发展的法律法规和方针政策，拟订本市人力资源事业发展规划、政策，起草有关地方性法规、规章草案，并组织实施和监督检查。
（二）拟订并组织实施人力资源市场发展规划和人力资源流动政策，建立统一规范的人力资源市场，促进人力资源的合理流动和有效配置。
（三）负责促进就业和职业培训工作，拟订统筹城乡就业发展规划和政策，依法完善公共就业服务体系，健全就业援助制度，完善职业资格制度，统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度并组织实施，负责技工教育机构、职业技能培训机构、考核鉴定机构的管理，牵头拟订高等院校和中等学校毕业生就业政策并组织实施相关工作，会同有关职能部门组织实施国家关于境外人员到本市就业的管理政策，牵头拟订符合产业发展的技能人才、实用人才培养和激励政策，承办企事业单位人才入户审核工作。
（四）牵头拟订机关、事业单位人员工资收入分配政策，建立机关、企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制，拟订机关、企事业单位人员福利和离退休政策。
（五）会同有关部门拟订事业单位人事制度改革和综合配套改革政策，指导全市事业单位人事制度改革工作，拟订事业单位人员和机关工勤人员、聘用人员管理政策。
（六）负责专业技术人才队伍建设，制定专业技术人员管理和继续教育政策，承担博士后管理工作，负责高层次专业技术人才选拔、引进、评价和培养工作，负责高层次人才载体建设的组织、指导和服务工作，负责专业技术职务综合管理工作，牵头推进深化职称制度改革工作。
（七）负责人力资源对外交流合作和外国专家的管理，负责单位公派出国留学以及留学人员回国安置、工作调整和有关科研经费资助工作，负责高层次专业技术人才出国（境）和国外机构在我市招聘高层次专业技术人才管理工作。
（八）会同有关部门拟订军队转业干部安置、随军家属安置政策，负责军队转业干部安置计划的编制与下达、安置和教育培训工作，组织拟订部分企业军队转业干部解困和维稳政策，负责自主择业军队转业干部管理服务工作。
（九）负责行政机关公务员和参照公务员法管理事业单位工作人员的综合管理，组织实施公务员法工作，拟订有关人员调配政策和特殊人员安置政策，会同有关部门拟定本市荣誉制度和政府奖励制度。
（十）会同有关部门拟订农民工工作综合性政策和规划，推动农民工相关政策的落实，协调解决重点难点问题，维护农民工合法权益。
（十一）统筹拟订劳动、人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策，完善劳动关系协调机制，制定禁止非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策，组织实施劳动监察，协调劳动者维权工作，依法查处重大案件。
（十二）负责人力资源统计和信息化建设工作。
（十三）组织人力资源领域的科学技术理论研究和交流合作工作。
（十四）承办市人民政府及上级人力资源部门交办的其他事项。
参考链接：http://baike.baidu.com/view/11745640.htm。
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