一、考邮局需要什么条件
下面是我上回考试的题。不知道能不能帮上你
l、____________是一定社会为了调整人们之间以及个人和社会之间的关系所提倡的行为规范的总和。
2、邮政通信的生产过程分为收寄、____________、______________和投递四个环节。
3、国际邮件挂号标签贴在邮件___________________，寄件人地址应写在__________或___________。
4、邮资凭证作为邮件纳费标志。包括__________、印在邮资信封、__________、____________上的邮票图案，邮资机打印的________________。
5、写出下列市县所在的省区；无锡__________；大同__________；伊春___________
6、兑付汇款时。根据汇款通知上___________拣出相关汇票，核对汇款通知上汇票号码、__________和________是否与汇票相符。
7、违反禁限寄规定寄送的物品，经邮局通知寄件人限期领回，逾期不领满________时，作_________处理。
8、亚太地区减低资费只适用用户交寄的_________、___________和。
二、单项选择题（每题2分，共40分。将正确答案的序号填在括弧内）。
l、用户寄填有数字的报表按（）寄递
2、现役义务兵从部队寄出的（），重量不超过20克，可按义务兵免费信件收寄。
A私人通信 B、知识竞赛答案 C、稿件 D、买图书的订购篮
3、保价信函每件最高限额以()元为限。
A、100000 B、10000 C、30000 D、50000
4、下列物品中准予寄递的是（）
5、存局候领函件手续费每件为（）元。
6、机关等单位交寄包裹，免验内件的保证书有效期以（）为限
A、三个月 B、半年 C、一年 D、两年
A、HANGZOU B、HANGZHOUU、 C、 HANZHOU D、D、 HANGZHOU
A、济宁 B、吉林 C、济南 D、吉安
9、普通汇款通知自投递之日起（）天未来局领取时，应缮发催领单。
10、礼仪汇款吉祥卡服务费，每件（）元
12、邮政编码中代表天津的前两位数码是（）。
13、邮政编码中代表湖南的前两位数码是（）。
A、71 72 B、 61 62 C、41 42 D、51 52
14、邮政通信质量应包括（）、工作质量和服务质量。
A、产品质量 B、规格质量 C、总包质量 D、传递质量
15、计算机运算控制单元的简称是（）
16、鼠标器是计算机中常用的一种（）。
A、输出设备 B、输入设备 C、读写设备 D、输出输入设备
17、纪特邮票自发行之日起，一般在（）后售价可上调。
A、一年 B、二年 C、三年 D、五年
18、在常用难认姓氏中‘单”的正确拼法应该是（）
A、SHAN B、SAN C、DANG D、TAN
19、人民法院（）检查、扣留、冻结用户汇兑款。
B、必须依法向相关县、市以上邮政企业出具要求和具体手续可以
C、无权 D、经相关领导同意可以
20、影响计算机作的因素主要有（）、软件的因素和维护使用的回素。
A、环境的因素 B、天气的因素 C、病毒的因素 D、硬件的因素
三、判断题（每题2分，共20分。正确“√”，错误“X”）
1、邮政通信的生产过程简单地说就是‘始于交寄，终于投递”。（）
2、雷州半岛和海南岛之间的雷州海峡是我国的内海。（）
3、河南省的简称是“豫”，省会是郑州。（）
4、福建省的简称是‘闽”，省会是厦门。（）
5、邮路按性质、任务和管理体制的不同可分为干线邮路、省内邮路、市内邮路和旱班邮路。（）
6、我国的邮政编码是按照全国行政区划和邮政通信网路编定的。（）
7、每张国际回信券可兑换相当于一封寄往寄达国（地区）重量不超过10克的国际航空平信信函邮资的邮票。（）
8、邮资凭证包括普通邮票、纪念邮票和特种邮票。（）
9、免费邮件包括邮政公事、烈士遗物和义务兵免费信件三类。（）
10、全国性纪念邮戳使用期为一个月。（）
四、简答题／计算题（每题5分，共20分）
l、信箱开出注明“印刷品”的邮件怎样处理？
2、什么是邮件的交接验收、勾挑核对和平衡合拢制度？
3、邮政工作人员不得利用工作之便进行哪些违法活动？
邮政局跟多工种啊，看你做什么先，做工程考工程师，做财务考会计师，做投递员考技能证
笔试采取闭卷方式进行，分为1类、2类考试。考试科目分为公共回科答目和专业科目，公共科目为《行政职业能力测验》、《申论》、《公共基础知识》，专业科目为《监狱专业基础知识》。
1类考试科目及分值为：《行政职业能力测验》100分、《申论》100分，满分200分。
2类考试科目及分值为：《行政职业能力测验》100分、《公共基础知识》100分、《监狱专业基础知识》100分，满分300分。
08:30─10:00《行政职业能力测验》
10:30─12:30《申论》(1类考生考试科目)
10:30─12:00《公共基础知识》(2类考生考试科目)
14:00─15:30《监狱基础知识》(2类考生考试科目)
笔试合格分数线由重庆市人力资源和社会保障局统一划定。
在重庆市人事考试中心办理了享受笔试加分政策的人员中，“三支一扶”大学生和西部(重庆)志愿者加5分;“中国重庆·青年人才论坛”优秀论文获得者加10分，优秀论文提名奖获得者加5分，优秀论文入围奖获得者加2分。由重庆市人力资源和社会保障局在划定笔试合格分数线、公布笔试成绩前加分。
建议向邮政局劳动服务公司报名，之后劳动服务公司要对你进行培训、考试专，考试的关键在于五笔打字属40/分以上。考试过关，要填写担保书（邮政人员一人即可担保、其他国有企业需两人以上对你进行担保），递交大专以上学历复印件。之后到所里实习，实习期间通常没有工资。如果邮政储蓄所缺人，实习半个月你就可以上班了，对于新手，是不允许在营业厅上班的。以这种方式进入邮局的是合同工。如果以正是工身份进入邮局，一般来说需要有内部关系。如果是大学毕业生，请将派遣证送到省邮政局人力资源处，经过审核（其实关系已经打通），就可以上班了。
《邮政储汇业务员》操作考核题（四级）：
1、考核内容：根据屏幕显示，任选一种输入法在指定的对应位置输入给定的文字500字。 2、时限要求：10分钟。操作时间本项得分计时考评员评分考评员考生签名.
3、质量要求：(1)输入文字（包括标点符号、数字、英文字符）正确。(2)在规定时限内完成，提前不加分，不允许超时。 4、评分：在规定时限内按质量要求完成，该项目得满分。
1、考核内容：加打凭单100+2张（其中百位占50%、千位占30%、万位占10%、十万位占10%）。
(2)分组加算存(取)款凭条(总计100张)上金额数字，将结果记录在答案纸上。
3、质量要求：(1)按组别顺序分别准确加算各组合计金额。(2)各组合计金额在答卷规定位置记录清楚（评分以记录结果为依据）。操作时间本项得分计时考评员评分考评员考生签名(3)在规定时限内完成，提前不加分，不允许超时。
4、评分：在规定时限内按质量要求完成，该项目得满分。
建议向邮政局劳动服务公司报名.之后劳动服务公司要对你进行培训.考试内.考试的关键在于五笔打字40/分以上.考试容过关.要填写担保书(邮政人员一人即可担保.其他国有企业需两人以上对你进行担保).递交大专以上学历复印件.之后到所里实习.实习期间通常没有工资.
如果邮政储蓄所缺人.实习半个月你就可以上班了.对于新手.是不允许在营业厅上班的.以这种方式进入邮局的是合同工.
如果以正是工身份进入邮局.一般来说需要有内部关系.如果是大学毕业生.请将派遣证送到省邮政局人力资源处.经过审核(其实关系已经打通).就可以上班了.
中国邮政集团招聘分联合招聘和独立招聘，考情也有所不同。
考试形式：按照各省情况分为机考/纸考。
考试内容：中国邮政集团公司的联合招聘笔试中，主要包括五个部分：
第四部分：邮政特色知识和时事政治;
中国邮政集团公司的独立招聘笔试中，笔试内容主要包括两个部分：
(7)考邮局需要什么条件扩展阅读：
1.重点考查内容为行测和专业知识，有部分公司只考查行测。
2.行政职业能力测试大约70题左右，主要包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断。与公务员考试类似，但难度较简单。
3.专业知识：根据报名的类别不同而有所不同：
(1)市场营销类：专业知识主要考查市场营销专业相关的基础知识。
(2)计算机类：专业知识主要考查编程、数据库、计算机基础、信息系统开发等。
(3)金融类：专业知识主要考查西方经济学、货币银行学、会计基础等。
专业知识部分各公司不尽相同，有部分地区除了考查岗位相关的专业知识以外，还涉及写作能力的考查。如安徽分公司2017招聘中，最后一部分为写作题，共20分。写作内容围绕“以如何提升邮政服务质量”，写400字左右的作文。
邮政公司的笔试主要都是考两个方面内容：行测知识(基础知识)+专业知识，有个别地区只考行测一门，大部份地区是考行测知识和专业知识两个部份的内容。
专业知识部份根据报名的类别不同而有所不同，行测部份和公务员类似，比公务员稍微简单一些。所以复习的时候可以对应复习行测和你报考的类别对应的专业知识，比如报考计算机类的，那么就复习行测和计算机知识即可。邮政公司校园招聘考试以下是一些笔试经验(仅供参考)：
邮政考试内容——人力资源管理类
包括数列、数学计算、图形的推理、排序、常识、逻辑推理及两道图表题，题目难度一般，较国家公务员考试简单。
2、专业知识：单选、多选及4道简答
选择题涉及企业年金、养老金个人及企业比例、劳动仲裁有效期、双因素理论等知识。
4、评价冰山模型及对招聘的意义
内容与公务员行测相同，包括言语理解、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断，难度相较比较简单。
2、面试：两轮面试，都为半结构化
一面地点与笔试在同一城市，一对三，首先自我介绍，之后是回答面试官问题
1)你是国贸专业为什么不去沿海大城市而报邮局;
二面地点在报考单位所在城市，面试比例大概是1:5。
形式与一面相同，也是一对三，自我介绍完后，面试官问了学校的情况以及家庭情况。
1、行测：100道题，60分钟，内容与公务员基本相同，难度相比国考简单一些。
2、专业测试：60分钟，30道选择，4道大题。
1)填空题，是javascript的编程，实现个小功能，比较简单。
2)数据库方面，查询语句的考察，比较简单。
4)汉译英，题目是面向对象语言分析3个步骤的一段话，涉及到计算机英语，难度较大。
1、基础知识：80道题，60分钟(9：00-10：00)
题型：单选1*50，多选2*10，判断1.5*20。
行测——数量关系和言语理解，较公务员考试简单。
法律——关于合同的内容，比如合同的形式，要约，要约邀请等。
常识——邮政储蓄的银行成立的时间、主要业务、还有“采菊东篱下，悠然见南山”出自哪首诗等诸如此类的常识题。
2、专业知识：50道题，90分钟(10：00-11：30)
题型：单选2*20，多选3*10，判断1.5*20。
内容：难度不大，但是考察面很广，涉及外汇的概念、汇率的概念、直接标价法、央行的货币政策、算实际利率、按复利计算存款利息、通货膨胀的表现、宏观经济调控的目标等。
1、笔试：行测，内容与公务员考试基本相同，难度较国考简单。
2、面试：形式为无领导小组讨论，10人一组。
第一道题是根据XX条件对给出的因素进行取舍和排序，5分钟讨论时间，结果要一致，选出一名代表总结陈词;之后有几个抢答题。
Ⅸ怎么才能去邮局上班，要考试吗
邮局不是银行，没有假期，天天有人上班！一般都是早8点开门，中午12点关门，下午2点开门晚上6关门
貌似有的邮局中午都不关门！都有人上中班！
二、邮局有什么工作人员
问题一：邮局有哪些工作人员呵呵我家里有人是邮局的据说现在邮局打算把一些不赚钱的和赚钱的公司分开这样才能知道那些企业亏了那些企业赢利了要不然一滩混水也搅不清
现在最好的部门是邮政储蓄马上要从系统中分离出去它的人员只有整个系统的百分之20收入却是达到一半以上这是最好的部门了
接下来就是邮政速递了这个也算个不错的地方不过如果当速递员就没有那么轻松了呵呵
问题二：邮政工作人员的工作范围邮政人员主要的工作范围有两方面一是银行汇款储蓄叮金融方面的、二是收寄包裹、EMS、、等快递方面的、、、
问题三：邮政局都有哪些工作岗位？好多，你指哪个部门？前台还是揽投？职能还是销售？或者技术？
问题四：中国邮政有哪些岗位从一个市级单位层级角度看，岗位设定如下：
1.市局领导（包括局长、书记、若干副局长）
（1）机关：包括人事部、计财部、市场部、办公室、建维部、指挥调度部、审计部、服务办、工会等部门的主任、副主任及普通管理员。
-专业局：函件专业局、集邮公司、电子商务局、金融业务部、速递专业公司、报刊局等专业局（公司）的局长、副局长、主任、普通管理员、专业客户经理。
-营业局：就是大家去的邮政网点的上级管理单位。主要设有局长、副局长、普通管理员；在下面的网点设支局长、邮政营业员、储蓄营业员、营销员。
-邮件处理部门：邮政分拣封发员、邮政报刊发行员
-转运部门：邮政押运员、邮政驾驶员
各层级及岗位关系：机关直管（2）和（3），其中部分生产单位与机关是平级的；（3）主要是为（2）做后台支撑的。
各省、市因地制宜，机构及层级关系略有不同，万变不离其中
问题五：邮政局具体有哪些工作岗位，每个岗位的具体职责是什么？去邮政网上面看看吧
问题六：进入邮政应聘岗位有哪些问单位的人力资源部，他们负责岗位设置和人员招聘
问题七：中国邮政都有什么工种邮政传统业务有三大块，函件、包裹、汇兑，统称“函包汇”，报刊发行和集邮等业务是后来发展起来的延伸业务。90年代以来，业务领域有较大拓展，邮政特色的快递、物流、礼仪、广告、邮购等成为新的邮政专业，相应地设立了新的专业性公司，冠名邮政公司。近年的一个变化是成立了中国邮政储蓄银行，许多地方的邮政储蓄合并办理汇兑业务。
从以上业务种类，可看到具体的工作内容和工作岗位。各工种的名称有了较大变化，叫业务员、业务经理的多了起来。这是就新业务说的。
不过，和公众打交道最多的还是各支局柜台工作人员，他们统称为营业员。由于女性居多，甚至清一色女职员，说成“她们”往往是准确的。在过去的邮政行业，有一个习惯说法，“女的守前台，男的跑投递”。投递工作比较辛苦，过去男性多，早年的老“邮差”基本都是男邮工（晚晴到民国时期的称谓），文革至今做投递员的女性大增。这与社会性别平等有关，也与妇女素质提升、劳动条件改善有关，还有一个原因，邮政劳务派遣工的门槛相对低，薪酬相对低，女性择业的取向不太“好高骛远”。
细分的具订工种还有很多。比如投递，有函件投递员、报刊投递员（各地分开、合并的都有）、快件投递员（特快专递），分拣员、统计员等。
问题八：邮政局是干什么的？分为5部分，5个步骤
2.邮局工作人员将信件分拣，按地区分类
3.邮政车将信件运到机场办理航空运输(国际信件一般办理航空业务)，国内信件可以用航空或者由火车分运到世界（或者全国）各地
4.邮件到达目的地邮局。在目的地邮局，再按当地各地区对信件进行分拣，分类邮件
5.再由邮政人员投递到收信人的邮箱或者工作单位
问题九：邮政局都有什么岗位？一般进去了能直接留在市局么？急！！留市局如果关系到位差不多
问题十：邮政储蓄银行的工作岗位分别都有哪些？个金，公司，理财三大类
三、邮政快递怎么招人的
邮政快递公司招人的方式有多种，以下是一些常见的方式：
1.网上招聘：邮政快递公司会在招聘网站上发布招聘信息，包括职位名称、工作地点、薪资待遇、任职要求等，求职者可以通过网上投递简历的方式应聘。
2.校园招聘：邮政快递公司会到各大高校进行校园招聘，向应届毕业生和在校生宣传公司文化和招聘信息，并进行面试和笔试。
3.内部推荐：邮政快递公司会鼓励员工内部推荐人才，如果员工推荐的人被录用，员工可以获得一定的奖励。
4.社会招聘：邮政快递公司会在社会上发布招聘信息，包括在报纸、电视、广播、户外广告等媒体上发布招聘信息，吸引更多的求职者。
无论是哪种招聘方式，邮政快递公司都会对应聘者进行面试和笔试，以了解应聘者的能力和素质，从而选择最适合的人才加入公司。
关于邮局招聘，邮局招聘信息一般在哪的介绍到此结束，希望对大家有所帮助。
